Евпаторийский городской совет объявляет конкурс для граждан Российской Федерации на замещение вакантных должностей муниципальной службы Евпаторийского городского совета Республики Крым:
1. Главного специалиста отдела правового обеспечения и муниципальной службы Евпаторийского городского совета Республики Крым.
Для замещения должности муниципальной службы устанавливаются следующие квалификационные требования:
• наличие гражданства Российской Федерации;
• знание государственного языка Российской Федерации — русского языка;
• наличие высшего юридического образования;
• знание нормативных правовых актов применительно к направлению деятельности, на которое ориентировано исполнение должностных обязанностей по соответствующей должности муниципальной службы, а также навыков в сфере информационно-коммуникационных технологий;
• владение современными средствами, методами и технологиями работы с информацией и документами;
• знание делопроизводства по работе с обращениями граждан и делового обращения;
• коммуникабельность, умение работать с людьми;
• требования к стажу муниципальной службы или опыту работы не предъявляются.
2. Заместителя начальника правового обеспечения и муниципальной службы Евпаторийского городского совета Республики Крым.
Для замещения должности муниципальной службы устанавливаются следующие квалификационные требования:
• наличие гражданства Российской Федерации;
• знание государственного языка Российской Федерации — русского языка;
• наличие высшего юридического образования;
• знание законодательства Российской Федерации и Республики Крым;
• владение современными средствами, методами и технологиями работы с информацией и документами;
• знание делопроизводства по работе с обращениями граждан и делового обращения;
• коммуникабельность, умение работать с людьми;
• стаж муниципальной службы на ведущих или старших должностях муниципальной службы не менее одного года или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее двух лет.
3. Главного специалиста отдела по обеспечению деятельности Евпаторийского городского совета Республики Крым.
Для замещения должности муниципальной службы устанавливаются следующие квалификационные требования:
• наличие гражданства Российской Федерации;
• знание государственного языка Российской Федерации — русского языка;
• наличие высшего образования;
• знание законодательства Российской Федерации и Республики Крым;
• владение современными средствами, методами и технологиями работы с информацией и документами;
• знание делопроизводства по работе с обращениями граждан и делового обращения;
• коммуникабельность, умение работать с людьми;
• требования к стажу муниципальной службы или опыту работы не предъявляются.
4. Заместителя начальника отдела по обеспечению деятельности Евпаторийского городского совета Республики Крым.
Для замещения должности муниципальной службы устанавливаются следующие квалификационные требования:
• наличие гражданства Российской Федерации;
• знание государственного языка Российской Федерации — русского языка;
• наличие высшего образования;
• знание законодательства Российской Федерации и Республики Крым;
• владение современными средствами, методами и технологиями работы с информацией и документами;
• знание делопроизводства по работе с обращениями граждан и делового обращения;
• коммуникабельность, умение работать с людьми;
• стаж муниципальной службы на ведущих или старших должностях муниципальной службы не менее одного года или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее двух лет.
5. Начальника отдела по обеспечению деятельности Евпаторийского городского совета Республики Крым.
Для замещения должности муниципальной службы устанавливаются следующие квалификационные требования:
• наличие гражданства Российской Федерации;
• знание государственного языка Российской Федерации — русского языка;
• наличие высшего образования;
• знание законодательства Российской Федерации и Республики Крым;
• владение современными средствами, методами и технологиями работы с информацией и документами;
• знание делопроизводства по работе с обращениями граждан и делового обращения;
• коммуникабельность, умение работать с людьми;
• стаж муниципальной службы на ведущих или старших должностях муниципальной службы не менее одного года или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее двух лет.
В конкурсную комиссию необходимо представить следующие документы:
• заявление об участии в конкурсе;
• собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 года № 667‑р;
• две цветные фотографии размером 3 x 4;
• паспорт гражданина Российской Федерации;
• трудовую книжку и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством порядке, за исключением случаев, когда трудовой договор (контракт) заключается впервые;
• документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование (с приложениями);
• документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, за исключением случаев, когда трудовой договор (контракт) заключается впервые;
• свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;
• документы воинского учета — для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу;
• заключение медицинской организации об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу (медицинская справка учетной формы 001-ГС/у);
• сведения о доходах за год, предшествующий году поступления на муниципальную службу, об имуществе и обязательствах имущественного характера (по форме, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 г. № 460, с использованием специального программного обеспечения «Справка БК»);
• сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых гражданином, претендующим на замещение должности муниципальной службы, размещена общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать, представителю нанимателя, за три календарных года, предшествующих году поступления на муниципальную службу.
Также по желанию гражданина могут представляться документы, подтверждающие повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документы о присвоении ученой степени, ученого звания.
Копии указанных документов представляются вместе с оригиналами для заверения либо заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы) секретарю конкурсной комиссии Евпаторийского городского совета Республики Крым по адресу: г. Евпатория, пр. Ленина, 2 (каб. № 1) ежедневно с 08.00 до 12.00, с 13.00 до 17.00.
Прием документов конкурсной комиссией осуществляется на протяжении 20 дней со дня опубликования объявления о проведении конкурса.
Предполагаемая дата проведения конкурса: с 30.11.2023 по 06.12.2023.
Место проведения конкурса: административное здание Евпаторийского городского совета Республики Крым (г. Евпатория, пр. Ленина, 2).
Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления являются основанием для отказа гражданину в их приеме.
Прием документов осуществляется по 29 ноября 2023 года включительно.
Телефоны для справок в г. Евпатории: (036569) 2‑82‑07.
Дополнительная информация, а также проект трудового договора размещены в информационно-телекоммуникационной сети общего пользования на официальном сайте муниципального образования городской округ Евпатория Республики Крым — http://my-evp.ru, и на официальном сайте Правительства Республики Крым — http://rk.gov.ru, в разделе «Муниципальные образования», подраздел «Евпатория».
